【乡村振兴】大化为乡村振兴干部队伍提质赋能

“课程设计很合理，今天授课的内容，我们以前开展工作没有听说，因为有些政策文件只传到乡一级，没传到村一级，我们了解不多。今天听了老师的培训，才知道有相关文件规定，觉得很实用，可以更好的指导我们今后去开展工作。”5月27日，为期2周的大化瑶族自治县2022年村(社区)党组织书记及驻村工作队员培训班圆满结束，自治区海洋局派驻该县乙圩乡果好村驻村第一书记李阳在分享培训心得时说。

图为大化县通过“党建云”系统开展线上线下培训现场。

为扎实推进基层党建“五基三化”攻坚年活动，提高村“两委”干部和驻村工作队员政治素养、专业水平和履职能力，推动基层党建全面进步、全面过硬，该县精心谋划2022年村(社区)党组织书记及驻村工作队员培训工作，广泛征集和精心设计培训课程，强化学习成果检验，突出学习培训实效，补齐2021年村(社区) “两委”换届和驻村工作队轮换带来的政策断档、工作断层短板。

广泛征集培训课题。印制《关于征集村干部教育培训课题的通知》发到有关县直单位和乡镇党委，以要实用、可操作、接地气为目标，以惠农利农政策为重点，围绕各部门各单位在农村开展什么业务就培训什么内容，群众需要了解什么政策就解读什么政策，做到有的放矢，问需于教，共收集到60多门培训课题。

图为大化县村（社区）党组织书记及第一书记培训班观摩学习村集体经济项目。

精心设计培训课程。邀请县委书记出席全县村(社区)党组织书记及驻村工作队员培训班并进行培训，安排20多门适合村级需求培训课题，聘请县委党校老师及县直有关部门业务骨干进行培训，培训课题涵盖廉政教育、产业发展、就业保障、低保评议、扶贫资金使用、扶贫资产管理、基层党建业务等与乡村振兴息息相关的内容，做到学员缺什么就补什么；通过课堂互动检查学员领会课堂知识情况，加深印象，通过现场观摩帮助学员学习借鉴先进经验，拓宽思路，注重解疑释惑，紧接地气。

严格检验培训实效。组织全体参训学员进行巩固脱贫攻坚成果应知应会知识闭卷考试，安排专人分组监考，检验村(社区) “两委”干部和驻村工作队员掌握村情民情、惠农政策、党建业务、考核评估访谈等知识情况，进行一次“大检阅”；对考试不合格的，要求进行重考，倒逼村(社区) “两委”干部和驻村工作队员主动学习业务知识、政策知识和理论知识，自觉提高履职能力，增加服务意识，做到村干部素质和能力双提升。

图为大化县村（社区）党组织书记及第一书记培训班行动学习环节。

“村干部和驻村工作队要通过学习培训，不断提高能力水平，切实履行使命担当，努力把乡村振兴重点工作做实做细做好做出成效。”该县县委书记梁宁强调。

据了解，该县本次培训通过现场培训和党建云线上培训相结合的方式，把培训课程传送到乡村一级160个培训分会场，共培训村（社区）“两委”干部、驻村工作队员1500多人。

（覃志刚）